La loi n° 2018-771 pour la « liberté de choisir son avenir professionnel » du 5 septembre 2018, communément appelée « Loi Avenir », met en place un ensemble de réformes dont le système de formation professionnelle, l’assurance chômage, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés, etc.

Cette loi qui vise à renforcer l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, conforte la position et l’engagement de Médiamétrie en la matière.

Depuis 2019, Médiamétrie publie conformément à la loi avenir son index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Cette loi conforte la position et l’engagement de Médiamétrie en la matière.

Pour l’année 2020, Médiamétrie affiche un score global en hausse de 87/100 et répond ainsi aux obligations de la réglementation.

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